thanks institute indonesia
core programs pusat training & motivasi
“EXTRAORDINARY POLICE & ESQ RIDING”
Besarnya tanggungjawab yang dipikul polisi sebagai pelindung, pelayan, dan pengayom masyarakat tampakanya tak cukup jika hanya berbekal knowledge tetantang tupoksi polri. Karena setiap anggota polri baik bintara maupun perwira dintuntut untuk menjadi pemimpin2 pada ruang lingkupnya masing2 secara makro maupun mikro. Apalagi polri dihadapkan pada situasi kejahatan yang bertaraf “luar biasa” atau extraordinary, maka sangat dibutuhkan juga polisi2 yang luar biasa atau extraordinary police karena setiap anggota polisi dituntut mampu menyeimbangkan antara tugas negara dan tugas sebagai kepala negara.
“CHARACTER BUILDING”
Pendidikan adalah jembatan emas mengantarkn manusia mencapai kebudayaan yang tinggi. Keunggualan sumber daya terutama sumber daya manusia menajdi prioritas utama komunitas bangsa-bangsa di dunia.
Pendidikan karakter menjadi karena Pendidikan karakter adalah proses dalam diri manusia membantu tabiat, watak, dan sifat-sifat kejiawaan, budi pekerti dan akhlak yang baik dan karakter inilah bisa membedakan seseorang dari lainnya. Desain Pendidikan karakter dengan menanamkan nilai-nilai adiluhung yang telah dimiliki oleh bangsa Indonesia, yaitu nilai agama, Pancasila, budaya, dan nilai-nilai Pendidikan itu snediri
Thanks Institute akan mengembangkan Sembilan pilar penting kepada semua peserta didik, nilai-nilai karakter tersebit yaitu:
- Karakter cinta tuhan dan segenap ciptaannya
- Kemandirian dan tanggungjawab
- Kejujuran atau Amanah, diplomatis
- Hormat dan santun
- Dermawan, suka tolong menolong dan gotong royong
- Percaya diri dan pekerja cerdas
- Kepimimpinan dan keadilan
- Baik rendah hati
- Karakter toleransi, kedamaian dan kesatuan
Dalam training thanks intitute temukan dan rasakan perubahan pada siswa atau mahasiswa anda untuk hidup lebih bermakna dan memiliki kecerdasan emosi dan spiritualitas melalui kekuatan terimakasih.
“LEADERSHIP SPIRITUALITY”
Kepempinan efektif yang selama ini telah dilakukan banyak CEO manager seluruh dunia, adalah yang berkaitan dengan motivasi, pemgembangan potensi individu dan pembentukan team yang solid. Namun itu saja tidak cukup: kemampuan mengolah krisis, perubahan dan melakukan pertumbuhan-pertumbuhan, menjadi tuntutan dominan dalam kepemimpinan. Teori kepemimpinan kini telah berkembang dengan mengapresiasikan nilai-nilai kehidupan dan kemanusiaan. Kepemimpinan tanpa menyertakan velues adalah sebuah kepemimpinan digerakkan oleh ototarianisme belaka Nilai-nilai inti kehidupan yang telah teruji berlangsung sepanjang jaman adalah spiritualitas. Spiritualitas adalah tentang interaksi jika kita pada dunia disekitar, respon yang mempengaruhi perilaku kita dimanapun dan dalam kondisi apapunspiritual membantu membangun karakter dalam diiri kita, termasuk dalam pola kepemimpinan yang kita jalankan. Kepemimpinan yang berbasis spiritualitas, bukan tentang kecerdasan dan keterampilan dalam memimpin belaka, namun juga menjunjung nilai-nilai kebenaran, kejujuran, integritas, kredibilitass, kebijaksanaan, belas kasih, yang membentuk akhlak dan moral diri sendiri dan orang lain. Spiritual membantu membangun karakter dalam diiri kita, termasuk dalam pola kepemimpinan yang kita jalankan. Kepemimpinan yang berbasis spiritualitas, bukan tentang kecerdasan dan keterampilan dalam memimpin belaka, namun juga menjunjung nilai-nilai kebenaran, kejujuran, integritas, kredibilitass, kebijaksanaan, belas kasih, yang membentuk akhlak dan moral diri sendiri dan orang lain. Spiritual leadership dalam kepemimpinan dapat dibangun jauh lebih cepat melalui metode pembukaan saraf kejujuran dan keteguhan jiwa akan nilai-nilai kebaikan. Yang mengedepakan moralitas, kepekaan, keseimbangan jiwa, kekayaan batin dan etika dalam kerangka menemukan kekuatan terimakasih dalam berinteraksi kepada apapun dan siapapun.
TNI hebat negara kuat. Arus globalisasi sangat mempenharuhi kepada kehidupan ideologi, plotok, ekonomi, sosial budaya, Maupin pertahanann keamanan negara. Banyak permasalahakan dan tantangan yang dihadapi TNI, baik yang muncul dari dalam maupun yang datatang dari luar negeri. Kepemimpinan TNI sangat diperlukan untuk memberikan perubahan kearah yang lebih baik, karena posisinya yang berada pada kedudukan yang sangat menentukan untuk menjadi panutan bagi anggita serta unsur pemimpion di bawahnya. Namun berdasrkan fakta yang ada, telah terjadi suati fenomena negative dimanan terhadap sumbatan2 berkaitan kualitan kepemimpinan TNI yang megarah pada timbulnya degradasi sehingga menjadi factor penghambat dalam upaya meningkatkakn profesionalisme prajurit TNI. Melalui kurikulum intuisi intelligence anggota TNI lebih peka terhadap persoalan lingkungan, lebih tajam dalan mendiagnosa masalah dan lebih bijak dalam mengambil keputusan. Berbasis kecerdasan spirutualitas melalui kekuatan terimakasih.
“MAGIC MARKETING”
Didalam perusahaan tentu ingin mendapatkan hal yang diinginkan dan dicita-citakannya.Berupaya dengan sekuat tenaga untuk menjadikan perusahaannya menjadi perusahaan yang besar.Kini telah berbagai macam banyaknya perusahaan berdiri di Indonesia.Bila tak diimbangi dengan persaingan yang sehat. Perusahaan akan jatuh dan gagal untuk meraih harapannya.Inilah alas an yang menguatkan Training motivasi,untuk memberikan semangat kepada karyawan.Dengan adanya suatu motivasi di perusahaan ,para karyawan akan mendapatkan apa yang diinginkan perusahaan. Tanpa adanya hal tersebut perusahaan akan susah untuk meraih harapan yang diinginkannya.Bagus tidaknya perusahaan berkembang dan sukses tergantung kepada para karyawannya yang bekerja diperusahaan tersebut.Penuh dengan tantangan untuk mendapatkan karyawan yang bekerja dengan sekuat tenaga .Perlu dengan motivasi yang kuat untuk memotifasi para karyawan . Agar hasil yang didapatkan perusahaan bisa memuaskan. Perusahaan yang sehat dan akan menyehatkan perkembangannya adalah perusahaan yang mampu terus memotivasi para karyawannya. Sehingga tidak ada lagi kesimpang siuran antara para karyawan dengan pimpinan perusahaan apalagi karyawan yang hanya pandai melakukan demokrasi saja . Karyawan yang telah memotivasi Thanks Institute akan terus mampu dan mampu dan mau mengembangkan perusahaannya lebih baik melalui kecerdasan spiritual yang telah terinternalisasi dalam diri dan menemukan kekuatan terima kasih.
“HYPNOTEACHING”
Metode pembelajaran lain yang kini tengah dikembangkan adalah metode belajar hypnoteaching. Hypnoteaching adalah metode pembelajaran yang menyajikan materi pelajaran dengan menggunakan Bahasa-bahasa bawah sadar karena alam bawah sadar lebih besar mendominasi terhadap cara kerja otak. Hypnoteaching merupakan gabungan dari lima metode belajar mengajar seperti quantum learning, accerlerate learning, power teaching, neuro linguistic programming (NLP) dan hypnosis. Kelebihan dari pembelajaran hypnoteaching proses elajar mengajar yang lebih dinamis dan ada interaksi yang baik antara pendidik dan peserta didik. Peserta didik dapat berkembang sesuai dengan bakat dan minatnya. Proses pembelajarannya lebih beragam. Peserta didik dapat dengan mudah menguasai materi karena termotivasi lebih untuk belajar. Pembelajaran bersifat aktif. Pemantauan terhadap peserta didik lebih intensif. Peserta didikdapat berimajinasi dan berfikir kreatif. Peserta didik akan melakukan pembelajarana dengan senang hati. Daya serap lebih cepat dan bertahan lama karena peserta didik tidak menghafal. Perhatian peserta didik akan tersedot penuh terhadap materi.
“INTUISI MEDIS”
Ada 7 pusat -pusat kekuasaan didalam tubuh ,yang disebut chakra kita. Negara masing-masing chakra mencerminkan kesehatan daerah tubuh kita .Hal ini juga mencerminkan psikologis, emosional dan spiritual kesejahteraan kita. Setiap pikikran dan pengalaman yang pernah kita miliki dalam hidup kita akan disaring melalui database chakra tersebut. Setiap peristiwa dicatat kedalam sel kita. Seorang dokter yang sering bergelut dengan penyakit pasien, Judith Orloff,MD dalam menangani kasus penyakit pasien,selain ,menyarankan pasien menggunakan obat-, dia juga menggunakan terapi berdasarkan intuisi hati nuraninya. Hal ini dilakukan demi kesembuhan semua pasien-pasiennya.Kenapa Judith Orloff yang seorang tenaga medis kedokteran begitu gandrung menggunakan intuisinya selain menggunakan meted kedokteran Barat yang dia kuasai? Karena itu Judith menganjurkan sebaiknya agar setiap orang mampu menangkap sinyal-sinyal intuisi yang dikirimkan oleh tubuh kita sendiri. Saat judith sedang praktek memeriksa kondisi pasien dengan penuh konsentrasi, tiba-tiba dibenaknya terkilas imajinasi berupa pesan, kadang suara atau perasaan yang datang tiba-tiba. Begitu getaran perasaan itu muncul dalam hatinya, buru-buru ia segera mencatat agar tidak lupa. Nasehat serupapun diberikan kepada orang yang belajar mempertajam intuisi, apabila ada getaran muncul dalam hatinya dan direkam pikirannya. Segera catat dalam secarik kertas buku harian agar pesan itu mudah diingat kembali tatkala membuka catatan. Senam otak dan senam hati yang biasa di pakai oleh thanks institute indonesia akan menjadi gerbang awal terbuka spektrum medis dalam kerangka intuisi, seperti amerika telah menjadi lembaga swasta legal yang selalu menjadi rujukan bagi para dokter spesialis ketika akan memberikan tindakan medis berat kepada pasien. Berbagai kecerdasan emosi dan spiritual melalui kekuatana terimakasih sejatinya penyakit yang di derita pasien dapat terdiagnosa lebih jujur dari rekam jejak kehidupannya sebelum sakit. Sehingga lebih sabar, responsibility, dan bijak dalam memberikan saran-saran medisnya.